Come scegliere assicurazione sanitaria per i giovani adulti

Come scegliere assicurazione sanitaria per i giovani adulti


Quando si tratta di assicurazione sanitaria per i giovani adulti, è importante trovare il giusto equilibrio tra la copertura e l'accessibilità. Poiché i giovani adulti tendono ad essere in buona salute, non possono avere bisogno dello stesso tipo di assicurazione sanitaria come gli adulti più anziani. Tuttavia, i giovani adulti hanno ancora bisogno di una copertura assicurativa per infortuni e cose come cura preventiva di routine. Inoltre, l'assicurazione sanitaria per i giovani non deve essere considerato un lusso. Secondo il Dipartimento di Salute e Servizi Umani, quasi la metà dei giovani adulti senza assicurazione sanitaria hanno difficoltà a coprire le loro spese mediche.

Istruzione

1 Scegliere un piano di assicurazione sanitaria con una franchigia alta e un premio basso per i giovani adulti che raramente visitano un medico. Questi piani di salute alta deducibili (HDHPs) offrono un'adeguata copertura in caso di una catastrofe come un grave incidente o una diagnosi di una condizione di salute cronici. Secondo il Dipartimento di Salute e Servizi Umani, uno su sei giovani adulti ha o avrà una condizione cronica come una diagnosi di cancro o il diabete per i quali l'assicurazione sanitaria sarà necessario.

2 Scegliere un piano di assicurazione sanitaria individuale per i giovani adulti che hanno bisogno di visitare il medico regolarmente o che hanno solo le condizioni di salute minori. Questi piani funzionano come i tradizionali piani sponsorizzato attraverso un datore di lavoro, ad eccezione sono meno costosi. In un piano di gruppo dal datore di lavoro, tutti i lavoratori devono essere accettati, non importa quale tipo di condizioni di salute gravi e costosi che hanno. Piani individuali consentono la stessa copertura ad un prezzo inferiore, perché il vostro premio è basata solo sul tuo rischio personale. Per un giovane adulto che ha solo bisogno di vedere un medico regolarmente per cose minori come colpi di allergia, acne / trattamento eczema o esami annuali, piani individuali sono la scelta migliore.

3 Se possibile, iscriversi da aggiungere al gruppo dei tuoi genitori o di un piano di assicurazione sanitaria dal datore di lavoro, se siete di età 26 o più giovani. L'Affordable Care Act permette per i giovani adulti a rimanere sul piano dei loro genitori fino a questa età senza un forte aumento dei costi. Secondo il Dipartimento di Salute e Servizi Umani, la famiglia media vedrà meno di un aumento dell'1% dei costi dei premi, aggiungendo i loro figli adulti al loro piano di assicurazione sanitaria.


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